Suframa abre processo seletivo para contratar 116 servidores

Seleção não concorre com o pedido da autarquia para a realização de um concurso público

A Superintendência da Zona Franca de Manaus (Suframa) deu início neste mês a um recrutamento para selecionar 116 novos servidores. O objetivo é recompor a equipe, reduzida em razão de requisição e cessão de funcionários a outros órgãos públicos. Os interessados devem enviar currículo até 30 de setembro.

Os editais de seleção de novos servidores para a Suframa foram publicados no aplicativo SOUGOV.BR, na aba Currículo e Oportunidades.

Ao todo, são seis seis editais, do N° 427/2023 ao 432/2023, subdivididos pelas principais áreas de atuação da Autarquia. As vagas são destinadas a servidores lotados em órgãos e entidades do Poder Executivo Federal e não preveem oferta de cargos em comissão.

Para localizar as 116 vagas, a Suframa fez um mapeamento interno em todas as unidades da instituição. Além de verificar as carências, cada uma discriminou as atribuições, as atividades que serão desempenhadas, além do perfil profissional desejado. Há vagas para áreas administrativas, de comunicação, fiscalização, legislação tributária, agropecuária, ciência e tecnologia, entre outros.

O período de análise curricular será de 2 a 10 de outubro. O período de entrevistas será do dia 11 a 20 de outubro. O resultado final da seleção, após período de recursos, será no dia 31 de outubro.

O superintendente da Suframa, Bosco Saraiva, explica que a seleção não concorre com o pedido da autarquia para a realização de um concurso público.

“A Suframa já pleiteou a realização de um concurso público e há grandes possibilidades de atendimento da nossa solicitação. Enquanto isso, obtivemos autorização para esse recrutamento para que nossa Autarquia continue atendendo plenamente sua missão de promover o desenvolvimento sustentável na nossa Amazônia, sem ser afetada pela redução de seu quadro de servidores”, detalhou Saraiva.